La gestion des ressources humaines, fondamentale pour les entreprises, est de plus en plus évolutive et complexe.

Fidumac accompagne ses clients marocains et internationaux en matière de ressources humaines, et fournit un service de qualité grâce à son département dédié encadré par un juriste spécialisé en droit social. La transversalité de notre fonctionnement vous garantit une parfaite complémentarité entre la gestion des ressources humaines et les métiers de l’expertise, du conseil et de l’audit.

Nos missions:

• Établir les bulletins de paie et le suivi mensuel des salaires et charges dans le respect des spécificités des environnements conventionnels,
• Effectuer le suivi du personnel expatrié détaché par les groupes internationaux : 
  • Production des paies en net garanti,
  • Optimisation des avantages en nature,
  • Mise en oeuvre des conventions internationales bilatérales de sécurité sociale,
  • Optimisation du traitement des impôts sur le revenu et des retenues à la source.
• Assister nos clients en cas de contrôle des organismes sociaux,
• Évaluer les engagements vis-à-vis du personnel,
• Réaliser des missions de conseil opérationnel (mise en place d’accords d’intéressement, études comparatives sur les modes de rémunération, préparation de données du bilan social…),
• Effectuer des missions d’audit social au début de chaque collaboration ou sur demande.
• Conseiller nos clients sur des problématiques spécifiques, souvent en coordination et en complément avec des avocats spécialisés.